Wij zoeken een collega die zelfstandig kan werken en die houdt van afwisseling, een dynamische werksfeer en intensief klantencontact. De systeembeheerders doen bij ons veel zelf: van het intakegesprek met de klant en het schrijven van een ICT-advies of offerte tot de daadwerkelijke bestelling van producten, de implementaties en de nazorg. We zoeken dan ook een all rounder die snel kan schakelen tussen de projecten bij onze klanten. Onze klantenkring bestaat vooralsnog uit bedrijven tussen de 2 tot 450 medewerkers.

Op de langere termijn kent ons bedrijf een duidelijke groeidoelstelling in omvang van omzet en medewerkers. Op de korte termijn kennen wij nog veel technische uitdagingen. Wij leveren alle gerenommeerde merken hard- en software, we koppelen verschillende vestigingen (nationaal, internationaal en intercontinentaal) aan elkaar en we voorzien bedrijven van deugdelijke beveiliging, zowel op afroepbasis als via vaste ‘service Level Agreements’.

Als je deel wilt uitmaken van ons team, ga je voor maximale klanttevredenheid, samen met je collega’s. Zijn jouw windowscertificeringen up to date? Werk jij met Windows Server omgevingen (2003-2008) en Windows Clients (XP-7)? Uiteraard ben je klantgericht en communicatief sterk en helder en beheers je de Engelse en Nederlandse taal zeer goed in woord en geschrift. Kennis van ITIL en Prince 2 is een pre. Het opleidingsniveau voor deze functie is MBO+.

Wil je eerst even kennismaken en onze energieke en prettige werkomgeving beleven? Neem dan contact op met Martin Goedknegt via e-mail: m.goedknegt@straitsolutions.nl of telefoonnummer: 010-445 1380.

Wij zoeken een collega die zelfstandig kan werken en die houdt van afwisseling, een dynamische werksfeer en intensief klantencontact. De ICT-collega’s doen bij ons veel zelf: van het intakegesprek met de klant en het schrijven van een ICT-advies of offerte tot de daadwerkelijke bestelling van producten, de implementaties en de nazorg. De Technisch Consultant zit als een spin in het web tussen al deze activiteiten en neemt verantwoordelijkheid voor zijn projecten. We zoeken dan ook een all rounder die snel kan schakelen tussen de projecten bij onze klanten. Onze klantenkring bestaat vooralsnog uit bedrijven tussen de 2 tot 450 medewerkers.

Op de langere termijn kent ons bedrijf een duidelijke groeidoelstelling in omvang van omzet en medewerkers. Op de korte termijn kennen wij nog veel technische uitdagingen. Wij leveren alle gerenommeerde merken hard- en software, we koppelen verschillende vestigingen (nationaal, internationaal en intercontinentaal) aan elkaar en we voorzien bedrijven van deugdelijke beveiliging, zowel op afroepbasis als via vaste ‘service Level Agreements’.

Als je deel wilt uitmaken van ons team, ga je voor maximale klanttevredenheid, samen met je collega’s. Wij zoeken iemand die ervaring heeft met project- en procesmanagement. Kennis van en/of gecertificeerd in ITIL of Prince is een pre. Uiteraard ben je klantgericht en communicatief sterk en helder en beheers je de Engelse en Nederlandse taal zeer goed in woord en geschrift. Het opleidingsniveau voor deze functie is HBO.

Wil je eerst even kennismaken en onze energieke en prettige werkomgeving beleven? Neem dan contact op met Martin Goedknegt via e-mail: m.goedknegt@straitsolutions.nl of telefoonnummer: 010-445 1380.

Strait Solutions is een energiek bureau met brede expertise in communicatie, vormgeving, marketing en ICT. Voor de Business Unit Communicatie zijn we op zoek naar een ervaren en gedreven Business Unit Manager die het team van vormgeving-, marketing- en communicatiemedewerkers aanstuurt. Hierbij ligt een sterke focus op het genereren van nieuwe opdrachten.

De functie
Als Business Unit Manager ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding van een hecht communicatieteam en voor het accountmanagement. Je zorgt voor overzicht, structuur en sturing in het team. Je begeleidt onze zeven ambitieuze medewerkers bij hun dagelijkse bezigheden en coacht hen in het behalen van hun persoonlijke doelen en ambities. Bovenal ben je verantwoordelijk voor het salesplan en het relatienetwerk, zowel kwantitatief als kwalitatief. Jouw belangrijkste target is dan ook het genereren van nieuwe opdrachten. Warme en koude acquisitie behoren daarmee tot jouw dagelijkse bezigheden. Hierbij werk je op operationeel niveau nauw samen met het team en met directie op strategisch niveau. De functie heeft drie pijlers:

- Het genereren van business
- De ontwikkeling van de medewerkers
- De algehele ontwikkeling en propositie van de Business Unit Communicatie (BUC)

Jouw uitdagingen binnen BUC

Commerciële taken
- Eindverantwoordelijk voor het marketing & communicatiebeleid (waaronder social media)
- Verantwoordelijkheid accountbeheer, in nauwe samenwerking met het communicatieteam
- Warm contact onderhouden met externe relaties, (potentiële) opdrachtgevers en (potentiële) freelancers en toeleveranciers met als doel om omzet te behalen of vergroten
- Eindverantwoordelijk voor Profit & Loss
- Het opstellen en goedkeuren van offertes
- Coördinerende rol bij inschrijvingen op tenders en aanbestedingen
- Versterken propositie in samenspraak met het team en directie
- Opstellen strategisch plan en hier invulling aan geven
- Bewaken en verbeteren kwaliteit service- en dienstverlening en van processen
- Opstellen en bewaken begroting en financiële rapportages
- Verantwoordelijk voor klachtenafhandeling

Personele taken
- Aanspreekpunt en coördinatie interne communicatie
- Coördinatie werkverdeling binnen het communicatieteam
- Planning en begeleiding structurele communicatie- en werkoverleggen
- Stimuleren en begeleiden van persoonlijke ontwikkeltrajecten
- Zelfstandig uitvoeren van POP- en voortgangsgesprekken
- Evaluatiegesprekken in combinatie met directie

Wie ben jij
Je hebt een dynamische persoonlijkheid, bent daadkrachtig en je hebt een commerciële drive. Met jouw overtuigingskracht weet je mensen te mobiliseren om het beste uit zichzelf te halen en om (potentiële) klanten aan je te binden. Je voelt je prettig bij het dragen van verantwoordelijkheden en je bezit over een creatief oplossingsvermogen. Het begeleiden van collega’s geeft jou energie en je voelt je thuis in een platte bedrijfscultuur. Plannen en organiseren is jouw tweede natuur. Je weet goed overzicht te houden, te anticiperen op trends en ontwikkelingen en je bent goed met cijfers. Jouw brede netwerk heeft meerwaarde voor een bedrijf als Strait Solutions en stelt je in staat om binnen je eigen kringen opdrachten te genereren.

Functie-eisen
- HBO/WO denk- en werkniveau
- Ruime ervaring als accountmanager en minimaal drie jaar in een leidinggevende functie
- In bezit van rijbewijs B
- Mens- en taakgerichte leiderschapsstijl
- Resultaat- en klantgericht
- Communicatief sterk en ondernemend
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
Feeling met social media en Het Nieuwe Werken
- Ervaring in de marketingcommunicatiebranche is een pré

Waarom bij ons?
Strait Solutions is constant in ontwikkeling en gaat mee met de tijd, zonder zich daarin te verliezen. We hebben een hecht team en een zeer open en informele bedrijfscultuur. We zijn voorstander van Het Nieuwe Werken en faciliteren dat ook. Ons authentieke bedrijfspand, de top van een oud pakhuis aan de Vlaardingse haven, biedt ons een zeer open en inspirerende werkruimte. Dit versterkt onze energie en creativiteit. We hechten veel waarde aan kwaliteit, professionaliteit en collegialiteit. Hard werken en hart voor elkaar is des Straits.

Meer weten? www.straitsolutions.nl.

Wat bieden wij?
- Marktconform basissalaris met bonusregeling
- Prima secundaire arbeidsvoorwaarden
- Een zelfstandige, nieuwe functie binnen een hecht team
- Mogelijkheid om thuis te werken
- Een inspirerende en creatieve werkomgeving
- Intentieverklaring voor een vast dienstverband

Reageren op deze vacature
Is deze vacature op jouw lijf geschreven? Dan zijn jouw CV en motivatiebrief, eventueel voorzien van pasfoto, van harte welkom via de mail: v.debaan@straitsolutions.nl of op het volgende adres:

Strait Solutions B.V.
T.a.v. mevrouw V.P.M. de Baan
Sollicitatie BUM
Koningin Wilhelminahaven NZ 2-G
3134 KE VLAARDINGEN

Voor vragen kun je terecht bij Vanessa de Baan 06 - 24 65 14 34 of (010) 445 13 80. Mailen kan ook via v.debaan@straitsolutions.nl. Deze vacature sluit op 29 januari 2012.

Sollicitatieprocedure
De eerste selectie van sollicitanten uitgenodigd voor een persoonlijk kennismakingsgesprek. Zo’n gesprek neemt 30 tot 40 minuten in beslag en kan zowel binnen als buiten reguliere kantoortijden plaatsvinden. Bij een positieve indruk van beide kanten wordt de kandidaat uitgenodigd voor een tweede gesprek waarin de kandidaten inhoudelijk getoetst worden. Dit gesprek vindt binnen reguliere kantoortijden plaats met de directeur en een senior communicatiemedewerker en duurt een uur. In een eventueel derde gesprek bespreken we de invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Wil je eerst even kennismaken en onze energieke en prettige werkomgeving beleven? Neem dan contact op met Martin Goedknegt via e-mail: m.goedknegt@straitsolutions.nl of telefoonnummer: 010-445 1380.